業界をリードする製造業企業は、グローバルに展開し、数千人のグローバル従業員を管理しています。大規模で分散したグローバルな労働力に直面し、より効率的で正確なソリューションを必要としていました。

そこで、PIOを選択し、製造業向けクロスボーダー雇用管理支払いソリューションを導入しました。

高度な正社員を必要とする組織向けに、PIOはEORサービスを提供し、現地法人なしで従業員を雇用・管理し、迅速にビジネスを展開できるようにします。

営業担当者や翻訳者など、多数の柔軟な従業員を必要とする企業向けに、PIOは業務委託サービスを提供し、長期契約、KPI契約、従量課金制の3つの契約モードを提供し、製造業企業の海外での労働力雇用により大きな柔軟性を提供します。
給与支払いに関しては、PIOは独自のSaaSシステムを活用して人的作業を削減し、大量の給与支払い請求書の自動処理を実現します。同時に、API連携を使用することで、従業員名や支払い金額などの情報を安全に送信し、即時決済機能を実現しています。

従業員の入社時のKYC審査から、各国での給与支払いのニーズ、クライアントの従業員とクライアント組織の知的財産とデータプライバシーまで、PIOは常に現地の税法を遵守します。

これが当社のソリューションであり、製造業企業のように世界中の企業が海外雇用管理の問題を効率的に解決するのを支援できます。より賢く、より便利な支払い方法を実現し、世界中の従業員と企業により良いサービスを提供しましょう。

PIOは、より柔軟で便利なグローバル支払いの実現をサポートし、お客様のビジネスを次のレベルへと導くことをお約束します。