PIO vs UKG One View

PIO vs UKG One View:あなたの課題を解決するのはどちらか

UKG One Viewは、多国間の給与データを統合し、テクノロジー、マネージド給与、支払いの選択肢を提供します。PIOは現地法人がない国でEmployer of Recordとして雇用を担います。国数だけでなく、必要な雇用モデルで選んでください。

給与と人事データが中央のハブを通じて世界各地の拠点へ流れる様子を表すイラスト

PIOとUKG One Viewの実際の違い

この2つの製品は解決する課題が異なります。まず自社の採用計画に本当に必要なのはどちらかを確認してください。

1

役割が違う:EORか給与統合か

PIOはEmployer of Record、グローバル給与、コントラクター管理を1つのプラットフォームで提供し、法人向けバーチャルカードも備えます。UKG One Viewは、統合データ表示、マネージド給与、国際支払いを含む多国間給与スイートであり、公開ページではEmployer of Recordとは説明されていません。[1]

2

One Viewは可視化、マネージド給与、支払いを分けて提供

UKGは、One Viewを給与データの統合ビュー、One View Advancedを顧客の既存の現地給与プロバイダーと連携する選択肢、Managed Servicesを160カ国以上に対応するサービス、Paymentsを120通貨以上に対応する機能と説明しています。製品資料では20言語以上も記載されています。[1][2]

3

PIOは初期料金を公開、UKG One Viewは見積もり制

PIOはEOR料金を従業員1人あたり月額299ドルから公開しています。UKG One Viewの公開ページには定価がなく、営業への問い合わせまたはデモ依頼へ案内されます。同じ国、モジュール、サービス範囲でUKGの最新見積もりを取得してください。[1]

PIO vs UKG One View 比較早見表

料金や機能を比較する前に、国と雇用形態を正しい製品カテゴリーに当てはめてください。

製品カテゴリー

PIO
Employer of Record、グローバル給与、コントラクター管理を1つのプラットフォームに統合[1][2][3]
UKG One View
統合可視化、マネージドサービス、国際支払いを含む多国間給与スイート[1]

買い手の法人要件

PIO
法人がない国では、PIOが法的なEmployer of Recordとして機能
UKG One View
UKGの公開ページではOne ViewをEmployer of Recordとは説明していません。One View Advancedは顧客の既存プロバイダーと連携するため、国ごとの法的雇用主を確認してください。[1][2][3]

料金モデル

PIO
公開されている初期料金:従業員1人あたり月額$299から[1]
UKG One View
非公開 — 最新の料金はUKGに直接確認してください[1]

対応国・地域

PIO
採用計画に必要な国の対応状況はPIOの見積もりで確認してください
UKG One View
Managed Servicesは160カ国以上、Paymentsは120通貨以上、製品資料は20言語以上に対応[1][2]

支払い・経費ツール

PIO
従業員・コントラクター経費向けのネイティブな法人バーチャルカード[1]
UKG One View
120通貨以上の国際送金に対応するOne View Paymentsモジュール[1]

PIOとUKG One Viewをどう選ぶか

採用計画の各国に正しい製品を当てはめるための3ステップです。

  1. ステップ1

    法人の有無で国を分類する

    すでに法人がある国とない国をリストアップします。法人がある国は給与統合レイヤーの候補、法人がない国はEmployer of Recordが必要です。

  2. ステップ2

    実際の製品に沿って見積もりを依頼する

    法人がない国についてはPIOにEORとコントラクターの料金を確認し、法人がある国についてはUKGに法人数・モジュール・現地給与プロバイダー構成に基づくOne Viewの見積もりを依頼してください。

  3. ステップ3

    法人がない国はまずPIOから

    PIOアカウントを作成して、直接雇用関係が必要な国のEOR・給与料金を確認してください。既存法人にUKG One Viewのような給与統合レイヤーを併用する混合構成を検討している場合は、デモを依頼してください。

PIO vs UKG One View よくある質問

UKG One ViewはEmployer of Recordの代替になりますか?

同じ製品カテゴリーではありません。UKGの公開ページは給与の可視化、マネージド給与、支払いを説明しており、UKGが法的雇用主になるとは記載していません。PIOは現地法人がない国でEmployer of Recordを提供します。[1]

PIOとUKG One Viewを併用できますか?

はい。一つの方法として、すでに法人がある国ではUKG One Viewで給与データを統合し、まだ法人がない新しい国ではPIOがEmployer of Recordとして機能する、という組み合わせがあります。

UKG One Viewの料金はPIOと比べてどうですか?

PIOはEOR料金を従業員1人あたり月額299ドルから公開しています。UKG One Viewの公開ページには定価がありません。UKGから最新見積もりを取得し、同じ国、モジュール、サービス範囲で比較してください。[1][2]

UKG One Viewはすべての国で給与を直接処理していますか?

提供形態は選択肢によって異なります。One View Advancedは顧客の既存の現地給与プロバイダーと連携し、One View Managed Servicesは160カ国以上で給与を自動化します。選択するサービスと対象国をUKGに確認してください。[1]

どの国にどの製品が合うか確認する準備はできましたか?

PIOアカウントを作成して法人のない国のEOR料金を確認するか、デモを依頼してPIOとUKG One Viewのような給与統合レイヤーの使い分けを一緒に整理しましょう。