EOR・給与・コントラクター管理を1つに
PIO は Employer of Record、グローバル給与、コントラクター管理を1つのプラットフォームにまとめ、従業員とコントラクターの経費用にネイティブなビジネス仮想カードも提供します。EOR は月額299ドルから、Contractor は月額19ドルからです。[1][2][3]
PIO vs Dayforce Global Payroll
PIO と Dayforce Global Payroll：EOR か給与ソフトウェアか
PIOは、現地法人がない国でもEmployer of Recordを通じて採用でき、Contractorは月額19ドルから、EORは月額299ドルからです。DayforceはGlobal Payrollを200超の国と地域に対応するオールインワンのグローバル給与ソリューションとして紹介し、料金は見積制です。公開製品ページでは法的雇用主や法人要件のモデルが明示されていないため、国ごとに確認してください。
PIO と Dayforce Global Payroll の主な違い
どちらかに見積もりを依頼する前に検討すべき3つのポイントです。
Dayforce Global Payroll は200カ国・地域以上をカバー
Dayforce Global Payroll は、北米・中南米・欧州・アフリカ・アジア・オーストラリアにまたがる200カ国以上をカバーするオールインワンのグローバル給与ソリューションと説明されています。EORパートナーの選択肢を含め、拠点がまだない国をどう扱うかはDayforceに直接確認してください。[1]
公開価格 vs 見積のみのプロセス
PIO は営業担当と話す前に開始価格を提示します。Dayforce Global Payroll の料金は見積制で、モジュール単位で販売され、企業ライセンスまたはユーザー単位のオプションがあり、デモ依頼や営業への問い合わせを通じて確認します。[1][2]
PIO と Dayforce Global Payroll の比較一覧
製品範囲・料金モデル・カバー範囲を比較したうえで、実際の拠点と国に合わせた見積もりを依頼してください。
PIO と Dayforce Global Payroll の比較方法
実際の拠点構成に合った判断をするための3ステップです。
- ステップ1
拠点の状況を整理する
国ごとに、法的雇用主、既存法人の有無、必要な雇用形態、対象となる給与サービスを整理します。製品カテゴリだけで法人要件を推測しないでください。
- ステップ2
条件をそろえた見積もりを依頼する
PIOとDayforceに同じ国、雇用形態、人数を提示します。Dayforceには、国ごとの法的雇用主モデル、法人要件、見積もりに含まれるサービスを確認してください。
- ステップ3
置き換える・追加する・併用するを決める
Employer of Recordが必要な国ではPIOを検討し、Dayforceは同社が確認した給与範囲で評価します。責任分担、連携、総費用が明確なら、組み合わせる選択肢もあります。
PIO と Dayforce Global Payroll に関するFAQ
PIOはDayforce Global Payrollの代わりになりますか？
両者が解決する課題は異なります。Dayforceの公開製品ページはグローバル給与を説明していますが、DayforceがEmployer of Recordになるのか、顧客法人が必要なのかは明記していません。PIOはEmployer of Recordサービスを提供します。置き換えや併用を決める前に、国ごとの法的雇用主とサービス範囲を確認してください。[1]
料金はどう比較されますか？
PIOは開始価格を公開しています：EORは従業員1人あたり月額299ドルから、Contractorはコントラクター1人あたり月額19ドルからです。Dayforce Global Payrollはオンラインで料金を公開しておらず、モジュール単位で販売され、企業ライセンスまたはユーザー単位の料金があり、デモ依頼や営業への問い合わせを通じて見積もりを取得します。[1][2]
Dayforce Global Payrollはどの国をカバーしていますか？
Dayforceは、グローバル給与モジュールが北米・中南米・欧州・アフリカ・アジア・オーストラリアにまたがる200カ国・地域以上をカバーしていると述べています。[1]
PIOとDayforce Global Payrollを併用できますか？
可能です。PIOがEmployer of RecordまたはContractorの範囲を担い、Dayforceが確認済みの給与範囲を担う場合は、組み合わせが適することがあります。購入前に、記録の基幹システム、データフロー、サポート責任、総費用を合意してください。[1]
情報源 · 4 件
対象国のEORおよびContractor料金を確認する準備はできましたか？
PIOアカウントを作成して対象国のEORおよびContractor料金を確認するか、デモを依頼して、拠点の状況に応じてPIOとDayforce Global Payrollをどう組み合わせられるかご確認ください。