Все расчёты и записи payroll в одном месте
Смотрите расчёт зарплаты, налоговые вычеты, социальные взносы и записи payroll по каждой стране и сотруднику, а при сверке конкретного расчёта зарплаты сразу открывайте соответствующий счёт.[1][2]
Мультистрановой payroll для руководителей финансовых служб
Ведите глобальный payroll с понятными расчётами, выплатами и записями
PIO даёт финансовой команде единое место для глобального payroll: расчёт зарплаты, налоговые вычеты и социальные взносы, координация выплат и понятная запись по каждому циклу расчёта. Доступность по странам и тарифы отличаются, поэтому уточните у нас нужные страны и число сотрудников, прежде чем подключать payroll.
Разработано для
- Финансовые команды
- Команды по начислению зарплаты
Регистрация открывается на английском языке.
Как PIO поддерживает payroll под руководством финансовой службы
Посмотрите, как устроены расчёты, выплаты и затраты, а затем определите страны и юрлица, в которых будете вести payroll.
Координируйте выплаты между странами и юрлицами
Сообщите PIO, в каких странах и через какие юрлица вы нанимаете сотрудников — включая наём через EOR — и выплаты вместе с записями payroll выстроятся под эту конфигурацию, а финансовая команда сможет отслеживать каждую выплату без повторного ввода данных.[1]
Сравните опубликованные тарифы перед подключением
PIO публикует тариф 19 долларов за подрядчика в месяц и тариф EOR от 299 долларов за сотрудника в месяц, а также предлагает калькулятор затрат — так финансовая команда может рассчитать зарплату, затраты на найм и сервисные комиссии по любой стране до активации payroll.[1]
От оценки до первого расчёта зарплаты
Создайте аккаунт, чтобы изучить PIO Payroll. Когда будете готовы, PIO подтвердит нужные страны и юрлица, расскажет о тарифах и поможет подготовить первый цикл расчёта зарплаты.
- 1
Расскажите, кому нужно платить
Укажите страны найма, кому будет выплачиваться зарплата — штатным сотрудникам, сотрудникам по схеме EOR или подрядчикам — и как часто, чтобы PIO подготовила подходящую настройку payroll для вашей команды.
- 2
Создайте аккаунт и изучите PIO Payroll
Зарегистрируйтесь, чтобы уполномоченные участники команды могли ознакомиться с продуктом payroll, тарифами и примерами записей, прежде чем принимать решение.[1]
- 3
Подтвердите тариф и запустите payroll
Согласуйте с PIO стоимость, способ выплат и дату первого платежа, а затем уверенно проведите первый расчёт зарплаты.[1]
Часто задаваемые вопросы о глобальном payroll для финансовых команд
Что именно рассчитывает и выплачивает PIO?
PIO рассчитывает зарплату, удерживает налоги, рассчитывает социальные взносы, координирует выплату и предоставляет финансовой команде запись по каждому циклу расчёта в странах и юрлицах, которые вы используете.[1]
Подрядчикам платят так же, как штатным сотрудникам?
Нет. Выплаты подрядчикам идут по фиксированной модели, по факту работы или по вехам — по цене 19 долларов за подрядчика в месяц, отдельно от payroll сотрудников по схеме EOR, который начинается от 299 долларов за сотрудника в месяц. Финансовая команда может вести оба вида выплат из одного аккаунта.[1]
Как финансовой команде оценить PIO перед внедрением?
Создайте аккаунт, чтобы увидеть опубликованные тарифы и воспользоваться калькулятором затрат, а затем запишитесь на демо по payroll, чтобы обсудить ваши конкретные страны и юрлица перед первым циклом расчёта.[1]
Предлагает ли PIO карту для расходов сотрудников?
Да. PIO предлагает встроенный продукт виртуальных корпоративных карт: финансовая команда может выпускать карты для расходов сотрудников, устанавливать лимиты трат и сверять расходы по картам вместе с payroll — без подключения отдельного сервиса управления расходами. Уточните у нас доступность карты и стран для вашего аккаунта.[1]
Источники · 6 источников
Узнайте, подходит ли PIO для ваших задач по глобальному payroll
Создайте аккаунт, чтобы вместе с командой изучить PIO Payroll, опубликованные тарифы и инструменты расчёта затрат по странам.
Регистрация открывается на английском языке.