PIO против CloudPay
PIO объединяет EOR, глобальный расчёт зарплаты и управление подрядчиками со встроенными картами для расходов. На публичных страницах CloudPay описаны управляемый расчёт зарплаты и платежи в нескольких странах, но не указано, выступает ли CloudPay в роли EOR и какие требования предъявляются к юрлицу клиента. Уточните оба вопроса напрямую у CloudPay.
Регистрация открывается на английском языке.
На публичных страницах CloudPay описана глобальная платформа расчёта зарплаты и платежей, но не указано, выступает ли она в роли EOR и какие требования предъявляются к юрлицу клиента. Эти вопросы стоит включить в сравнение до запроса предложения.
PIO объединяет EOR, глобальный расчёт зарплаты и управление подрядчиками на одной платформе со встроенными виртуальными корпоративными картами для расходов сотрудников и подрядчиков. На публичных страницах CloudPay описаны управляемый глобальный расчёт зарплаты, выплата зарплат и Pay On-Demand, но не объясняются статус EOR и требования к юрлицу. Уточните оба вопроса напрямую.[1][2][3][4]
PIO публикует цену на управление подрядчиками — $19 за подрядчика в месяц, и цену EOR — от $299 за сотрудника в месяц. На странице payroll CloudPay нет ни цифр, ни тарифов, ни планов — чтобы получить сопоставимую цифру, нужно начать разговор с отделом продаж.[1][2]
PIO предлагает единый продукт нативных виртуальных корпоративных карт, покрывающий расходы и сотрудников, и подрядчиков. CloudPay продвигает Global Payments и Pay On-Demand (досрочный доступ к зарплате) как отдельные предложения наряду с основным продуктом payroll.[1][2]
На публичных страницах CloudPay продукт позиционируется как управляемая платформа расчёта зарплаты и платежей. Там не указано, выступает ли CloudPay в роли EOR и какое юрлицо требуется, поэтому включите оба вопроса в сравнение.
Три шага, чтобы понять, нужен ли вам EOR, платформа payroll или и то, и другое.
Составьте список стран, где у вас есть юрлицо и где его нет. PIO может выступать в роли EOR там, где это необходимо. На публичных страницах CloudPay не указаны статус EOR и требования к юрлицу, поэтому попросите CloudPay подтвердить модель для каждой страны.
Попросите обоих провайдеров подготовить предложение для одной и той же страны, типа работника и набора услуг. CloudPay не публикует цены, поэтому вам понадобится коммерческое предложение, чтобы сравнить его с опубликованными тарифами PIO для подрядчиков и EOR.
Создайте аккаунт PIO, чтобы проверить охват стран и цены на EOR, расчёт зарплаты и управление подрядчиками. Если CloudPay подтвердит поддержку части ваших стран, запросите демо и сравните, как можно сочетать оба сервиса.
Публичных страниц CloudPay недостаточно для однозначного ответа. На них описаны управляемый глобальный расчёт зарплаты, выплата зарплат и Pay On-Demand, но не указано, выступает ли CloudPay в роли EOR и какие требования предъявляются к юрлицу. Уточните модель юридического работодателя напрямую у CloudPay для каждой страны; PIO предоставляет EOR там, где нужна организация-работодатель.[1]
Нет. На странице payroll CloudPay нет цифр, тарифов или планов — для получения предложения нужно связаться с CloudPay. PIO публикует стартовые цены: управление подрядчиками — $19 за подрядчика в месяц, EOR — от $299 за сотрудника в месяц.[1][2]
Сервисы можно сочетать, если их подтверждённый охват соответствует вашему плану по странам. Попросите CloudPay подтвердить модель юридического работодателя и требования к юрлицу для каждой страны, а затем сравните их с продуктами PIO для EOR, управления подрядчиками и виртуальных карт.
Уточните охват стран и типов работников, нужен ли вам EOR или только payroll, требования к интеграции с текущими HR-системами и полное коммерческое предложение под ваш фактический штат, прежде чем принимать решение.
Создайте аккаунт PIO, чтобы увидеть охват стран и цены, или запросите демо, чтобы обсудить сочетание EOR, payroll и управления подрядчиками с вашими текущими системами.
Регистрация открывается на английском языке.
