PIO
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PIO vs RemotePeople

PIO vs RemotePeople：自社の採用計画に合うのはどちら？

PIOはコントラクター料金が安く、ネイティブ経費カードを提供します。RemotePeopleはEORの初期料金が低く、段階制プラン、150+の国での自社法人、迅速な入職手続きを備えています。決定前に対象国の対等な見積もりを比較してください。

多様なグローバルチームが安全な中央の雇用記録を囲んで繋がっている様子を表すイラスト

PIOとRemotePeopleの主な違い

PIOとRemotePeopleを選ぶ際に買い手が最も重視する3つの要素。

1

PIOのコントラクター料金はRemotePeopleより大幅に低い

PIOのコントラクター管理は月額$19からで、固定制、従量制、マイルストーン制に対応します。RemotePeopleのContractor of Recordは月額$199からで、支払い管理のみの低価格プランは月額$29からです。[1][2][3]

2

RemotePeopleのEOR初期料金は低いが段階制

PIOのEORは従業員あたり月額$299からです。RemotePeopleのEOR Flexは従業員あたり月額$199からとより低く、月額課金で最低人数の制限もありませんが、EOR Plusは従業員あたり月額$399からで、5名以上のチームに対して年間契約が必要です。[1][2]

3

経費管理ツールへのアプローチの違い

PIOは従業員経費向けのネイティブ法人バーチャルカード製品を提供します。RemotePeopleのEORプランには、専用カード製品ではなく経費精算ツールと機材リース・提供が含まれます。[1][2]

PIOとRemotePeopleを比較

このペアで最も重要な決定要因を比較し、対象国の正確な条件は見積もりで確認してください。

EOR初期料金

PIO
従業員あたり月額$299から[1]
RemotePeople
EOR Flexは従業員あたり月額$199から（月額課金、最低人数なし）；EOR Plusは従業員あたり月額$399から（年間契約、5名以上）[1]

コントラクター料金

PIO
コントラクターあたり月額$19、固定制・従量制・マイルストーン制に対応[1][2]
RemotePeople
Contractor of Recordはコントラクターあたり月額$199から（誤分類保護付き）；支払い管理のみのContractor Managementはコントラクターあたり月額$29から[1]

対応国

PIO
見積もり時に対象国をPIOに直接確認してください
RemotePeople
APAC、ラテンアメリカ、欧州・英国、中東・アフリカにまたがる150+の国[1]

現地法人の要件

PIO
対象国で自社の現地法人が必要かどうかをPIOに確認してください
RemotePeople
RemotePeople自身の現地法人を通じて雇用するため、自社で法人を設立する必要はない[1]

入職とサポート

PIO
入職スケジュールとサポート窓口はPIOに直接確認してください
RemotePeople
24〜48時間で現地契約を発行、約48時間で雇用開始可能。EOR Plusでは専属アカウントマネージャーと200+の現地法律専門家も利用可能[1][2]

PIOとRemotePeopleを比較する方法

公平な比較のための3つのステップ。

  1. ステップ1

    国と採用形態を1つに絞る

    対象国とEOR従業員かコントラクターかの採用形態を1つ決め、公開されている初期料金だけでなく、実際の採用条件で両社の見積もりを比較できるようにします。

  2. ステップ2

    対等な見積もりを依頼する

    両社に該当するプラン（RemotePeopleのFlexかPlusか）、最低人数や契約期間、経常費用・一時費用をすべて確認してから総額を比較します。

  3. ステップ3

    PIOを直接試す

    PIOアカウントを作成して対象国の実際の料金と対応状況を確認するか、複数国展開や他社からの移行を計画している場合はデモを予約してください。

PIO vs RemotePeople に関するよくある質問

PIOはRemotePeopleより安いですか？

製品によって異なります。PIOのコントラクター管理は月額$19で、RemotePeopleのContractor of Record（月額$199、または支払い管理のみの月額$29）より大幅に安価です。EORについては、RemotePeopleの入門プランFlexが従業員あたり月額$199からとPIOの$299より低くなりますが、年間契約が必要なPlusプランは月額$399からです。対象国と人数で完全な見積もりを比較してください。[1][2][3]

RemotePeopleを利用するには自社で法人を設立する必要がありますか？

いいえ。RemotePeopleは150+の国で自社の現地法人を通じて法定雇用主として機能すると述べており、そのEORサービスを利用して採用する際に自社で法人を設立する必要はありません。[1]

RemotePeopleの入職手続きはどれくらい速いですか？

RemotePeopleによると、現地の雇用契約は24〜48時間で発行可能で、雇用開始まで約48時間としています。[1]

すでに別のEORプロバイダーを利用している場合はどうなりますか？

RemotePeopleはEOR Switchプログラムを公開しており、前のプロバイダーに支払った料金を最大12か月分還元できるとしています。適用条件は直接RemotePeopleに確認し、決定前にPIO自身の移行サポートとも比較してください。[1]

情報源 · 5 件

実際の見積もりで比較する準備はできましたか？

PIOアカウントを作成するか、デモを予約して、対象国と採用形態ごとの正確な料金と対応状況を確認してください。